中国装备制造业首份企业社会责任报告发布

　　10月11日下午，在由机电商报社主办的“2012中国装备制造业企业社会责任论坛暨典范企业颁奖典礼”上，《机电商报》装备制造业社会责任研究中心正式发布了《中国装备制造业企业社会责任报告（2012）》（以下简称“《报告》”）。这是我国装备制造业首份企业社会责任报告。当天，机电商报社社长刘泽林与《报告》的智力支持方北大纵横管理咨询公司合伙人许德生共同为《报告》揭幕。

　　出席论坛的中国机械工业联合会执行副会长杨学桐在致辞中肯定了该报告对于装备制造业可持续发展的积极意义。他表示：“企业社会责任已经成为继质量竞争和价格竞争之后的新一轮重要竞争手段。只有认真履行企业社会责任，与各利益相关方和谐共赢发展，才能真正赢得社会的认可，赢得长远和未来。”

《报告》肯定中国装备制造业企业社会责任实践现状

　　今年4-10月，《机电商报》装备制造业社会责任研究中心联合国内知名管理咨询机构北大纵横管理咨询公司，对我国装备制造业企业社会责任实践现状进行了调查。调查范围涵盖汽车及零部件、工程机械、机床工具、电力能源、机械零部件、通用机械等重点子行业的典型企业。调查组通过问卷调查和深入调研，并以专业的评价指标体系作为分析依据，形成了《报告》。

　　《报告》总结了对现阶段中国装备制造业履行企业社会责任状况的五点认识：其一，中国装备制造业的社会责任实践处在稳定发展之中，企业普遍重视开展社会责任实践，在履行社会责任的同时，注重给企业带来可持续发展的效应；其二，外资企业和国有企业在总体上居于领先地位，私营企业的总体表现相对偏低；其三，与发展型企业相比，年销售额超过200亿元的领导型企业在社会责任的各个方面都有较优秀的表现；其四，对各利益相关方履行责任方面，在基本责任的履行方面表现优秀，但在非他律的自律责任的履行上仍存在较大的提高空间；其五，现阶段装备制造企业的社会责任实践，更多表现为在对企业的战略意义和所带来的社会效益，社会责任实践带来的经济效益仍然有待提高。

　　对于如何提升装备制造行业企业的社会责任履行状况，《报告》提出了三点意见和建议：第一，国内行业缺乏推行企业社会责任的制度体系，是装备制造企业在社会责任实践上受到制约的外部原因；第二，中国装备制造企业需要履行更多的社会责任，可以以员工利益（即内部责任相关方）为主要出发点；第三，装备制造企业实施社会责任战略在可承受的成本内是可以实现的，从长远来看，这是企业获得社会长期认同的必要条件。

汇集诸多优秀企业社会责任实践案例

　　报告还汇总了一系列装备制造企业践行企业社会责任的优秀案例。调查组期望通过这些案例的发布，为更多的装备制造企业的社会责任实践提供借鉴。

　　如国机集团通过装备制造核心主业的发展，带动了一大批中小企业；博世中国总部保持了其全球建筑统一设计理念，大楼中运用诸多热环境解决方案及技术，每年能减少约2000吨CO2排放并能节约7000兆瓦时的电力；山特维克中国从2007年开始实行废旧刀具回收计划，从原材料到产品，可以节省70%的能源消耗；ABB通过为中国客户提供的电机和变频器，在过去14年中帮助节电达1380亿度；伊顿通过形式多样的社区参与，投入各项资源让社区更加适合工作、生活和发展；天正电气在快速发展壮大的过程中，与合作伙伴帮扶学习、共同成长……

　　这些案例均为《机电商报》装备制造业社会责任研究中心在历时半年的调查研究中采集。以此为基础，10月11日下午举办的论坛同期还揭晓了12家“中国装备制造业企业社会责任履行者典范”企业。他们分别是：山特维克（中国）投资有限公司、中国机械工业集团有限公司、博世（中国）投资有限公司、ABB（中国）有限公司、潍柴动力股份有限公司、广西柳工机械股份有限公司、康明斯（中国）投资有限公司、菲尼克斯（中国）投资有限公司、浙江天正电气股份有限公司、伊顿公司、沈阳机床（集团）有限责任公司和维斯塔斯风力技术（中国）有限公司。